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KI-Kompetenzaufbau

Künstliche Intelligenz verantwortungsvoll in Organisationen einführen.

Künstliche Intelligenz verändert Arbeitsprozesse, Lernkulturen und Entscheidungsstrukturen – vom ersten Prompt in ChatGPT bis zur strategischen KI-Integration in ganze Organisationen. Wir beraten und begleiten Unternehmen, Führungskräfte und Teams dabei, KI sicher, wirksam und menschenzentriert einzusetzen, statt unreflektiert auf den nächsten Hype aufzuspringen.

Unser Ansatz verbindet Organisationsentwicklung, Lernpsychologie, systemische Beratung und fundierte KI-Kompetenz.

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KI Kompetenzaufbau - Neuland Development

Auf dieser Seite erfahren Sie mehr zu folgenden Themen:

KI ist für uns eine Ergänzung, kein Ersatz: Sie erweitert menschliche Stärken, gleicht Schwächen aus und macht Organisationen effizienter, kreativer und zukunftsfähig.
Menschliche und verantwortungsvolle KI für Unternehmen
Wir gestalten KI-Integration so, dass Menschen sie souverän nutzen und Organisationen ein klares Verständnis für Chancen, Grenzen und Risiken entwickeln. Unser Fokus liegt auf Verantwortung, Transparenz und kontinuierlichem Lernen – für einen ethischen, nachvollziehbaren und zukunftsorientierten Umgang mit Künstlicher Intelligenz.
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KI für Unternehmen

Mit diesen Unternehmen gestalten wir Zukunft

KI Kompetenzaufbau - Neuland Development
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„Künstliche Intelligenz ersetzt nicht menschliche Potenziale – sie entfaltet sie. Die wahre Meisterschaft entsteht durch den Menschen, der KI strategisch einsetzt, um Wachstum, Kreativität und Verantwortung in der Personalentwicklung neu zu definieren.“

KI-generiertes Zitat
Grundlagen-Training für einen sicheren Einstieg

Explore KI – Grundlagen und praxisnahe Anwendungen

Format
Ein Vormittag (Präsenz oder Online) – ideal als Inhouse-KI-Training für Teams, Fachkräfte und Führungskräfte, die fundiert in das Thema KI einsteigen wollen.

Zielgruppe
Personen, die ein verständliches, praxisnahes KI-Grundlagen-Training suchen und klären möchten, wie KI im eigenen Arbeitskontext sinnvoll eingesetzt werden kann.
Explore KI
Inhalte
  • Überblick über aktuelle KI-Technologien und generative KI (z.B. Sprachmodelle, Chatbots, KI-Assistenten).

  • Chancen, Grenzen und typische Anwendungsfelder im Unternehmenskontext.

  • Erste praktische Übungen: Texterstellung, Analyse, Ideengenerierung und Wissensrecherche mit KI-Tools.

  • Sensibilisierung für Datenschutz, Urheberrecht und verantwortungsvollen KI-Einsatz.

Stärkung Ihrer digitalen Souveränität.

Nach Explore KI verfügen die Teilnehmenden über ein solides Verständnis von KI, erste sichere Anwendungserfahrungen und klare Orientierung, wie sie KI sinnvoll in ihre Arbeit integrieren können.

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KI Kompetenzaufbau - Neuland Development
Vom Ausprobieren zum systematischen Einsatz

Build KI – KI bewusst integrieren

Format
Zweitägiges Trainingsprogramm – vertiefende KI-Weiterbildung mit Fokus auf prozessbasiertem Prompting, dem Anlegen von spezialisierten KI-Systemen und einer persönlichen Reflexion zur eigenen Haltung, bei der Nutzung dieser Systeme.

Zielgruppe
Mitarbeitende, Trainer:innen und Fachkräfte, die KI dauerhaft in ihre täglichen Abläufe integrieren und eigene Prompting-Standards etablieren möchten.

Chancen für eine Inhouse-Durchführung
Mitarbeitende oder ein Team identifizieren Needs und arbeiten an einer gemeinsamen KI-Lösung. Die digitale Unternehmensstrategie wird hierbei bestmöglich berücksichtigt.
Build KI
Inhalte
  • Prozessbasiertes Prompting: Analysestrategien, Rollenmodelle, System-Prompts und wiederverwendbare Prompt-Bausteine.

  • Umgang mit Sorgen, Unsicherheiten und digitalen Barrieren im Team.

  • Vertiefung zu Bias, ethischer Reflexion und verantwortungsvoller Nutzung generativer KI.

  • Erstellung und Einsatz eigener Custom-GPT-Modelle oder KI-Assistenzsysteme, abgestimmt auf eure Prozesse.

  • Entwicklung effizienter, KI-gestützter Arbeitsprozesse für Kommunikation, HR, Training, Projektarbeit und Wissensmanagement.

KI individualisieren, sicher integrieren und persönliche Arbeitsprozesse weiterentwickeln.

Nach Build KI entwickeln Teilnehmende stabile KI-Arbeitsprozesse, präzise Prompting-Strukturen und einen souveränen, reflektierten Umgang mit komplexeren KI-Werkzeugen.
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FAQ – Häufig gestellte Fragen

Was ist Künstliche Intelligenz?
KI bezeichnet Systeme, die selbstständig Muster erkennen, Texte generieren oder Aufgaben automatisieren. Wir arbeiten vor allem mit Sprachmodellen (LLMs), die menschenähnliche Antworten erzeugen und Prozesse unterstützen.
Welche Vorteile hat KI für Organisationen?
Steigerung von Effizienz, Entlastung bei Routinetätigkeiten, bessere Entscheidungsqualität, schnellere Informationsverarbeitung, mehr Raum für Kreativität und Zusammenarbeit.
Welche Risiken gibt es?
Bias, Fehlinformationen, Sicherheitsfragen, Datenverarbeitung, Abhängigkeiten von Tools. Wir schulen im bewussten, sicheren Umgang und vermitteln klare Methoden zur Risikominimierung.
Wird KI Mitarbeitende ersetzen?
Nein. KI ergänzt Kompetenzen, ersetzt sie aber nicht. Sie verbessert Arbeitsprozesse, indem sie Menschen Zeit verschafft, ihre Stärken gezielter einzusetzen.
Wie stellen wir sicher, dass KI fair und verantwortungsvoll genutzt wird?
Durch Schulungen, klare Richtlinien, laufende Weiterqualifizierung und transparente Reflexionsprozesse.
Wie läuft die Einführung in Organisationen ab?
In drei Stufen: Grundlagen, Prozessarbeit, organisationsspezifische Implementierung. Die dritte Stufe wird individuell abgestimmt und umfasst Analyse, Workshops, Prozessbegleitung und Governance-Elemente.
Sie haben Fragen? Vereinbaren Sie gerne einen Termin!
Zoltan Boge - Neuland Development

Zoltan Boge
Expert AI & Digital Learning

Martin Merdes - Neuland Development

Martin Merdes
Trainer, Berater, Coach, Moderator
Geschäftsführender Gesellschafter

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